Home
PROFIEL
Contact
E-mail
 
 
 
 
 
 
 
Vrijwaring


CORBO interim management in beeld

Organisaties moeten zich aan een een steeds hoger tempo aanpassen en dus veranderen. De omgeving stelt voortdurend nieuwe, hogere eisen. Ook de stijl van leidinggeven aan een organisatie heeft een andere inhoud gekregen met een sterke nadruk op ondernemerschap, creativiteit en samenwerking.

CORBO interim management levert interim managers die aan dit profiel beantwoorden. Zij staan voor kwaliteit, deskundigheid en betrouwbaarheid en zijn resultaatgericht. Zij vinden hun uitdaging in het hoger op helpen van organisaties.

De aard van het tijdelijke management verschilt per situatie. In elk geval is er sprake van verandering, de organisatie wil nieuwe wegen inslaan en heeft daarvoor een externe impuls nodig. Een interim manager wordt ingezet

  • om in een korte tijd veranderingen te realiseren (impuls-management);
  • om vernieuwingen te implementeren (implementatiemanagement);
  • om een strategisch plan door te voeren (strategiemanagement);
  • om een reorganisatie of fusie te verwezenlijken (change-management);
  • of om een tijdelijke vervanging te realiseren (vervangingsmanagement).

De positie van de interim manager:

De kracht van CORBO is dat de interim manager een allrounder is. Een integraal manager die op zowel de strategische dimensies stuurt (organisatiedoelen en strategie verbinden met afdelingsdoelen en beleid), in structuurdimensies ingrijpt (werkprocessen, informatievoorziening, delegatiestructuur), en op motivatie en het samenwerkingsklimaat. Deze allrounder is strateeg, organisator, en vooral... people manager.

De werkwijze:

U stelt samen met een van CORBO's adviseurs vast met welk doel u een tijdelijk manager zoekt.
Aansluitend wordt een zorgvuldige keuze gemaakt wie voor de vacature wordt ingezet.
Vervolgens worden de gemaakte afspraken in een overeenkomst vastgelegd.

Tijdens de uitvoering wordt regelmatig met u over de voortgang van het tijdelijk management gesproken. Na het beëindigen van de interim-periode zal er evaluatie plaatsvinden, waarin wordt bepaald of de gewenste doelen feitelijk zijn bereikt.

Wilt u meer weten?
Neem contact met ons op via e-mail of bel 0184-447299!

© CORBO 2009